16.07.2017 04:33 1200
Тем, кто ищет работу
"Леруа Мерлен" предлагает работу.
В Троицке строится строительный гипермаркет «Леруа Мерлен», пользующийся большой популярностью среди тех, кто делает ремонт или строит свой дом. Открывающемуся гипермаркету потребуются сотрудники.
Сотрудник склада: полная занятость, можно без опыта работы.
Обязанности: работа с товаром на складе магазина, использование специальной техники, поддержание порядка в отделе, приемка товара.
Кассир-консультант: полная занятость, опыт работы от полугода.
Обязанности: обслуживание покупателей на линии касс, работа с платежными картами и наличными, заполнение кассовых отчетов.
Продавец – консультант: полная занятость, можно без опыта работы.
Обязанности: консультирование покупателей по ассортименту товара, выкладка товара на стеллажи, контроль порядка в отделе.
Менеджер торгового отдела: полная занятость, опыт работы от 2 лет.
Обязанности: организовывать слаженную работу коллектива и формировать положительный имидж магазина в глазах клиентов, контролировать товарный запас и взаимодействовать с поставщиками, анализировать коммерческие результаты отдела.
Менеджер сектора касс: полная занятость, опыт работы от 2 лет.
Обязанности: организация работы секторов (кассы, экспресс- кассы, сервисный центр, возврат товара), обучение кассиров специализациям и оперативная работа с графиком, обеспечение условий для работы кассиров (наличие расходных материалов, исправность техники: терминалы, сканеры, сейфы), составление препроводительной ведомости и инкассация, работа с клиентами (улаживание конфликтных ситуаций, работа с рекламациями).
Менеджер отдела по предотвращению внештатных ситуаций: полная занятость, опыт работы от 3 лет.
Обязанности: обеспечение безопасности сотрудников и клиентов магазина, внедрение процедур по предотвращению внештатных ситуаций, проведение работы по сохранности ТМЦ в магазине, аналитика и проведение мероприятий по снижению потерь.
Ознакомиться с вакансиями подробнее можно на сайте гипермаркета.
Сотрудник склада: полная занятость, можно без опыта работы.
Обязанности: работа с товаром на складе магазина, использование специальной техники, поддержание порядка в отделе, приемка товара.
Кассир-консультант: полная занятость, опыт работы от полугода.
Обязанности: обслуживание покупателей на линии касс, работа с платежными картами и наличными, заполнение кассовых отчетов.
Продавец – консультант: полная занятость, можно без опыта работы.
Обязанности: консультирование покупателей по ассортименту товара, выкладка товара на стеллажи, контроль порядка в отделе.
Менеджер торгового отдела: полная занятость, опыт работы от 2 лет.
Обязанности: организовывать слаженную работу коллектива и формировать положительный имидж магазина в глазах клиентов, контролировать товарный запас и взаимодействовать с поставщиками, анализировать коммерческие результаты отдела.
Менеджер сектора касс: полная занятость, опыт работы от 2 лет.
Обязанности: организация работы секторов (кассы, экспресс- кассы, сервисный центр, возврат товара), обучение кассиров специализациям и оперативная работа с графиком, обеспечение условий для работы кассиров (наличие расходных материалов, исправность техники: терминалы, сканеры, сейфы), составление препроводительной ведомости и инкассация, работа с клиентами (улаживание конфликтных ситуаций, работа с рекламациями).
Менеджер отдела по предотвращению внештатных ситуаций: полная занятость, опыт работы от 3 лет.
Обязанности: обеспечение безопасности сотрудников и клиентов магазина, внедрение процедур по предотвращению внештатных ситуаций, проведение работы по сохранности ТМЦ в магазине, аналитика и проведение мероприятий по снижению потерь.
Ознакомиться с вакансиями подробнее можно на сайте гипермаркета.